尊重与平等

我们尊重每一位员工和利益相关方的权利，坚信多元、平等和包容是推动组织进步创新的基础。我们拒绝任何形式的歧视与骚扰，营造互信、尊重、包容的工作与合作环境

合规用工

我们严格遵守国家与地区的劳动法律法规，承诺不使用童工、强迫劳动，保障员工合法权益，确保雇佣过程的公开、公平与透明，推动健康、安全、体面的工作条件

保密原则

我们尊重客户、合作伙伴和员工的信息权利，建立健全的数据安全管理体系，严格执行保密协议，确保所有商业信息、个人隐私与敏感数据的安全和合规使用

公平竞争

我们秉持诚信经营原则，坚决抵制任何形式的不正当竞争、贿赂和腐败行为。我们遵循公平竞争的市场准则，维护良好的商业环境，赢得客户与社会的长期信任

学习和发展

我们倡导持续学习，鼓励员工提升专业能力与可持续发展意识，为个人成长和组织发展注入活力。我们投资于培训与知识共享，打造学习型组织，赋能行业转型

创造影响

我们不仅聚焦自身发展的可持续性，更关注如何通过服务和专业影响客户、行业与社会。我们致力于构建有责任感的价值链，通过咨询、协作与倡导推动系统性变革

气候责任

我们深知气候变化带来的系统性挑战，承诺在业务运营中采取有效措施减少碳足迹与环境影响，包括但不限于：开展温室气体核查与碳管理；推广绿色能源与循环资源的使用；降低资源消耗与废弃物排放；

沟通渠道

公司鼓励内外部人员保持经常性的坦诚、 彼此尊重的对话与交流。申诉邮箱为info@icrevision.com